矿内新闻




湘衡盐矿技师聘任大会胜利召开




    在全矿员工的共同关注和期盼下,矿技师聘任大会于7月15日上午8:30分在员工娱乐中心隆重举行。

    大会由人力资源部组织召集。此次技师评聘在我矿尚属首例,在全矿以制盐、钳工、锅炉、焊工、电工、仪表工六个工种作为试点,以所在工种人数的10%比例(脏、累工种比例适当增加),通过考试考核综合测试。最终,廖庆辉、罗建华、朱传侃、邓昌发、刘佳华等25名优秀技术工人从报考工人中脱颖而出,取得技师资格。

    全体中层管理人员、一般管理人员、班组以上骨干到会,矿领导康云彪、何春益、江常熙、周立葆、徐有朝、吴荣都、刘增益出席了聘任大会,大会由副矿长徐有朝主持,党委书记何春益在会上宣读了技师聘任决定。

    随着热烈欢快的乐曲声响起,25名技师骄傲地站在主席台前,康矿长亲自走下主席台,一一与25名技师握手,表示祝贺并亲手为他们颁发了证书和授带,25名技师脸上都洋溢着激动与自豪的光彩。台下爆发出一阵阵热烈而欢乐的掌声。技师代表廖庆辉上台发言。他说:企业给技术工人浮于事们这样高的荣誉,让技术工人看到了企业美好的未来,今后他们将更加努力钻研业务,提高水平,为企业做出巨大的贡献。

    会上,康矿长发表了重要讲话,他说:此次矿部首次进行技师聘任,标志着我矿技师评聘在全矿职工的积极参与、共同关注下拉开了帷幕,在深化劳动用工、薪酬制度改革上有了新的突破,在用才机制、建设高素质技术人才队伍上有了新机制,在用人用工方面,企业发展迈出了新的一步,建立了一个好的机制,构建了一个好的舞台。

    康矿长强调:今后我矿要进一步更新人才观念,树立人才是第一资源观念,技术工人也是人才观念,完善激励机制,用“公平、有序、互动”的原则,以技术比武等形式,让更多优秀技术工人脱颖而出,加强培训,打造人才基地。

    康矿长最后说:今年下半年还将对营销、管理人才激励机制等进行改革,充分挖掘和发现更多的优秀人才,打造我矿高素质高效率的三支优秀人才队伍。



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