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文章来源：本站 发布时间：2023-09-06 作者：lj 查阅资数：1071
8月22日，公司在三楼会议室举行2023年党委理论学习中心组第8次集中学习研讨暨第8期主题教育学习班，深入学习领会习近平总书记关于绿色发展和加强基层治理的重要讲话精神，围绕“浦江经验”“浙江千万工程”开展专题研讨。公司党委书记、执行董事唐虎主持会议，党委班子成员参加会议。
唐虎围绕“浦江经验”“浙江千万工程”发展缘起、主要做法及经验启示进行领学。他强调，“浦江经验”是习近平总书记在浙江工作期间亲自倡导并带头下访接访群众形成的好经验好做法，是改善干群关系、加强基层治理的生动实践，为推动主题教育走深走实提供了思想和行动指南，公司干部员工要在工作中运用好“浦江经验”，从习近平新时代中国特色社会主义思想中汲取奋发进取的智慧和力量，熟练掌握其中蕴含的领导方法、思想方法、工作方法，主动出击，化解矛盾。他指出，“千万工程”是习近平总书记在浙江工作时亲自谋划、亲自部署、亲自推动的一项重大决策，造就了万千美丽乡村，造福了广大农民群众。“千万工程”之所以展现出历久弥新的旺盛生命力，在于坚持从战略和全局的高度来谋划推进工作，是真抓实干、久久为功、接续奋斗的客观呈现。要认真做好“千万工程”经验案例的学习借鉴和转化运用，把学习成效转化为解决问题、促进工作、推动发展的强大动力，紧紧围绕集团战略目标，坚决抓好各项工作落实落地。
唐虎强调，要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把握“浦江经验”“浙江千万工程”精髓要义，坚持把学习成果切实转化为干事创业的能力。结合公司实际，他提出具体工作要求：一要勇于直面问题。在公司发展与日常的管理中，存在一些历史性问题和阻碍，这是事物发展的规律，要坚持问题导向，适应环境的变化，适时调整策略，使公司政策与时俱进，用灵活变通的方式方法，把习总书记的下访精神和调查研究工作结合起来，进行问题梳理、难题排查，运用党的创新理论做好研究、从根本上解决突出问题、化解重点矛盾；二要发扬斗争精神。面对群众员工关心的“急、难、愁、盼”问题和历史遗留的重点难点问题，要有善于去改变现状的想法和状态，要学习习总书记主动下访的创新精神，主动出击，创新求变，防范化解风险；三战略一旦确定，要做好坚守。要坚决做好集团“新三大转变”战略目标的贯彻者、执行者，对标先进，坚持以“产品卓越、品牌卓著、创新领先、治理现代”16字标准为准则，用一流的人才、一流的队伍与相对合理的考核和激励，把湘衡建设成为国内一流的盐化企业，奋力实现高质量大发展。四要聚焦经营本质。从公司经营指标、产品结构、人员管理、制度建设方面着手，做好高质量发展的路径梳理、宣传发动和稳步推进，引导全体干部职工转变工作作风、勇于担当作为，切实开创学思用贯通、知信行统一的良好局面。
会上，公司党委委员、纪委书记、工会主席王智辉，党委委员、副总经理刘叶平围绕“浦江经验”“浙江千万工程”分别作了中心发言。主题教育第8期读书班还专题学习了习近平总书记在5月17日听取陕西省委、省政府工作汇报时的重要讲话精神，学习了习近平总书记关于弘扬革命精神、传承红色基因、开展革命传统教育的重要论述。
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